如果老板不发工资该怎么办

一、如果老板不发工资该怎么办

老板不发工资，劳动者可通过以下途径维权：

1.与老板协商：尝试与老板沟通，了解不发工资的原因，要求其按时支付工资。这是解决问题较为简便的方式，能避免矛盾激化。

2.向劳动监察部门投诉：若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行调查，责令其支付工资。投诉时需提供劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资情况的材料。

3.申请劳动仲裁：可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁需在规定时效内提出，要准备好相关证据，如工作证、聊天记录等，仲裁委员会会根据双方提供的证据和陈述进行裁决。

4.向法院起诉：若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院起诉。法院会依据法律和事实进行审理，作出判决。

在整个维权过程中，劳动者要注意收集和保存相关证据，以保障自身合法权益。

二、群众演员不发工资怎么办

群众演员遇到不发工资的情况，可通过以下途径解决：

1.与用人单位协商：尝试与雇佣方沟通，明确表达自身诉求，要求支付工资，保留好聊天记录、通话录音等作为证据。

2.向劳动监察部门投诉：若协商无果，可向当地劳动监察部门反映情况。需准备能证明劳动关系和工资未支付的材料，如工作证、考勤记录、报酬约定信息等。劳动监察部门会对用人单位进行调查，责令其支付工资。

3.申请劳动仲裁：收集好相关证据，如劳动合同、工作视频、证人证言等，向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁机构会根据证据和事实进行裁决，要求用人单位支付工资及可能的赔偿金。

4.提起诉讼：若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院提起诉讼。由法院进行审理和判决，借助司法强制力保障工资权益。

在整个维权过程中，要注意保存好各类证据，积极配合相关部门工作，依法维护自身合法权益。

三、如果厂里不发工资怎么办

厂里不发工资，劳动者可通过以下途径解决：

1.与厂方协商：直接与厂方沟通，要求其说明不发工资的原因，并明确支付工资的时间。协商过程注意保留证据，如聊天记录、通话录音等。

2.向劳动监察部门投诉：可到当地劳动监察大队投诉，他们会对厂方进行调查。投诉时需携带本人身份证、劳动合同等能证明劳动关系和工资情况的材料。

3.申请劳动仲裁：若协商和投诉都无法解决，可向劳动仲裁机构申请仲裁。申请时要提交仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明等材料。劳动仲裁会依法作出裁决，要求厂方支付工资。

4.向法院起诉：对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院提起诉讼。通过法院判决，强制厂方支付工资。

在整个维权过程中，要注意收集和保存好相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以维护自身合法权益。

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